澳洲最新报告说：会计等热门职业不再属于短缺职业！？

最近，澳洲Department of Employment, Skills, Small and Family Business出台了一项报告，报告根据对技能类职业的最新劳动力市场分析，许多在签证申请者中很受欢迎的职业，却并不在技能短缺名单中。

这份报告列出了一份清单，针对会计、工程、教师、卫生行业等岗位进行了就业市场评估。

缩写	含义
NS	No shortage
S	Shortage
M	Shortage in metropolitan areas
R	Shortage in regional areas
D	Recruitment difficulty
R-D	Recruitment difficulty in regional areas
M-D	Recruitment difficulty in metropolitan areas
CNR	Cannot rate
–	No rating

政府技能需求研究报告每年覆盖80多个技术岗位。

来源：employment.gov.au

根据最新的分析，许多受欢迎的职业，如教育专业人员和会计师在大多数州并不属于短缺行业。

位于墨尔本的移民专家Chaman Preet认为，这份名单对技术人员、贸易工人和卫生专业人员来说是个好消息。

然而，Chaman Preet指出，在维多利亚，大多数受欢迎的职业都属于“非短缺”范畴。

“昆士兰很多职业并不是短缺行业。对于贸易和卫生专业行业来说，新南威尔士州就业情况良好。事实上，汽车工业和建筑贸易工人在大多数州都属于短缺行业。”Chaman Preet说。

研究发现，2017年至2018年，会计师就业市场略有收紧。针对澳洲境内整体会计岗位的招聘情况，橘子君找到了一些数据。

• 88%的雇主表示都能找到合适的人员

• 67%的空缺岗位都能被填补
  

• 平均每个空缺岗位就有21.6个申请者
  

• 其中符合岗位条件的达14.6人
  

• 经过筛选后每个岗位的合适人选平均达2.4人
  

而新州地区，竞争则更加激烈，每个会计空缺岗位的申请人数平均达到28.5人，而最终筛选出2.2个最适合该岗位的人员。

面对如此高的淘汰率，一方面是因为学习这个专业的人数过多，另一方面，雇主通常认为缺乏经验是应聘者被认为不合适的原因。这包括在税收等特定领域缺乏经验以及普通职场经验，还有一些应聘者缺乏与客户联络所需的沟通技巧。

会计专业的同学请划重点，专业知识可在学校中获得，但是雇主所需要的一“职场经验”，以及“与客户联络的技巧”，都需要工作的积累才能获得。由此可见一份实习经历在就业市场有多么重要。

而会计行业就业市场紧缩的情况，在2017年时就已出现。

那么其他热门专业在澳洲就业的情况如何？橘子君又整理了一些数据供大家参考。（因每个周情况不同，橘子君以新州为例。）

Mechanical Engineer

机械工程专业仅有36%的空缺岗位被填补

每个空缺岗位的申请人数平均达到53.6%

其中符合岗位条件的达21.8人

最终适合该岗位的仅仅为0.8人

Architect

建筑专业77%的空缺岗位都得到填补

每个空缺岗位的申请人数平均达到21.8

其中符合岗位条件的达14.3人

最终适合该岗位的为1.8人

Dentist

对于这个高薪行业

仅有47%的空缺岗位得到填补

么个空缺岗位的申请者达8人

最终适合该岗位的为3人

然而，仍然有26%的雇主无法找到合适的人员

从文章最开始的表格中就可以看出

澳洲目前短缺情况最严重的的还是技工

如汽车修理工和汽车喷漆工

这些岗位几乎在每个州都属于短缺岗位

澳大利亚工业集团（Australian Industry Group）最近的研究发现，75％的雇主难以招聘到合格的或有技术的工人来填补空缺，最大短缺是技术人员和行业技工。

2018年，新州地区的Motor Mechanics岗位仅30%的空缺岗位被填补，最终适合岗位的平均人数仅为0.4人。

如果想了解更多紧缺职位清单，可以点击阅读全文查看完整列表。

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