澳洲 DAMA 签证：指定地区移民协议怎么走
DAMA（Designated Area Migration Agreement，指定地区移民协议）不是一种独立签证，而是澳洲政府与州、领地政府或地区机构签的 5 年期协议。协议区域内获得背书的雇主，可以在放宽的条件下担保 482、494、186 三类签证。
目前全澳共 13 个 DAMA，覆盖北领地全境、西澳全州（含珀斯）、南澳、昆州、维州和新州的部分地区。每个 DAMA 的职业清单和让步条款都不一样，以该地区代表机构（DAR）公布的为准。
这一页按你最常问的顺序整理：DAMA 到底是什么、13 个地区怎么查职业清单、雇主和申请人各要满足什么、能让步什么、怎么申请、怎么转永居。
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DAMA 是签证吗？不是，它是一份让雇主担保门槛放宽的协议
DAMA 本身不是签证。它是澳洲移民局与某个州、领地或地区代表机构（DAR）签的总协议；协议区域里的雇主先向 DAR 申请背书，再与移民局签一份自己的劳工协议，然后才能在协议允许的职业和让步条件下，担保你申请 482（Skills in Demand，临时技术签证）、494（偏远地区雇主担保临时签证）或 186（雇主担保永居签证）的劳工协议流（Labour Agreement stream）。大家说的「DAMA 签证」，指的就是通过 DAMA 协议拿到的这三类签证。
移民局 2026 年 10 月清单：北领地、西澳（含全州协议）、南澳、昆州、维州、新州
482 劳工协议流、494 劳工协议流、186 劳工协议流
总协议与雇主的个别劳工协议一般各为 5 年
DAMA 的两层结构
- 第一层 · 总协议（Head Agreement）：移民局与 DAR 签，列出该地区可担保的职业、人数上限与让步条款。DAR 通常是州或领地政府部门、地区商会、地区发展机构（RDA）或市议会。
- 第二层 · 雇主的个别劳工协议：雇主拿到 DAR 背书后，通过 ImmiAccount 向移民局申请；批准后才能在总协议范围内提名员工。
- 两条硬规则：雇主必须先证明真诚招聘过澳洲公民和永居居民；行业已有行业劳工协议（Industry Labour Agreement）的，不能再用 DAMA 担保同一行业的职业。
相关页面：澳洲雇主担保移民 · 澳洲劳工协议 · 482 转 186 永居
问问我的职业能不能走 DAMA →澳洲现有 13 个 DAMA：先确认雇主在哪个协议区域
职业清单和让步条款由每个地区的代表机构（DAR）公布并每年复核。下表是移民局 2026 年 10 月的现行清单，点 DAR 名称可直达官方页面。
| DAMA 协议 | 州 / 领地 | 地区代表机构（DAR） |
|---|---|---|
| Northern Territory（北领地全境） | NT | MigrationNT（北领地政府） |
| Western Australia（西澳全州，含珀斯） | WA | Department of Training and Workforce Development |
| The Goldfields | WA | City of Kalgoorlie Boulder |
| Pilbara | WA | RDA Pilbara |
| South West | WA | Shire of Dardanup |
| East Kimberley | WA | East Kimberley Chamber of Commerce and Industry |
| South Australia Regional | SA | Skilled & Business Migration（南澳政府） |
| Adelaide City Technology and Innovation Advancement | SA | Skilled & Business Migration（南澳政府） |
| Far North Queensland | QLD | Cairns Chamber of Commerce |
| Townsville | QLD | Townsville Enterprise Limited |
| Goulburn Valley | VIC | Goulburn Valley DAMA |
| Great South Coast | VIC | Warrnambool City Council |
| Orana | NSW | Regional Development Australia – Orana |
西澳一个州有 5 个 DAMA：职业在金矿区、皮尔巴拉、西南、东金伯利四个地区协议里的，找当地 DAR；不在地区协议里但在西澳全州协议里的，直接找州政府 Migration Services。塔斯马尼亚和首都领地目前没有 DAMA（见下文直答）。
怎么查你的职业在不在 DAMA 清单上（四步）
- 定区域：用雇主工作地点的邮编，对照上表找到所属的 DAMA（西澳可在 Migration WA 官网按邮编查询）。
- 开清单：进入该 DAR 官网的职业清单页。例如北领地清单有 325 个职业，每个职业都标注了技能等级、是否有英语让步、是否有年龄让步。
- 对条件：核对职业对应的签证类别（482 / 494 / 186）和资历、经验要求；同一职业在不同 DAMA 里的要求可能不同。
- 查互斥：如果这个职业所在的行业已有行业劳工协议（如养老护理、肉类加工），雇主通常必须走行业协议，不能走 DAMA。
职业清单可能调整，申请前以 DAR 官网现行版本为准。
DAMA 签证要满足什么条件：雇主一侧和申请人一侧
DAMA 下的 482、494、186 都走各自的劳工协议流。条件分两层：先是雇主要拿到的资格，然后是申请人要满足的、按协议可能放宽的标准。
雇主要先做到的
- 在协议区域内真实经营，能证明已真诚招聘过澳洲公民和永居居民
- 向本地区 DAR 申请并获得背书（endorsement），说明用工需求与人数
- 通过 ImmiAccount 与移民局签订自己的 DAMA 劳工协议（一般 5 年）
- 提名时缴纳 Skilling Australians Fund 培训费，遵守移民法和劳动法
- 提名的职业必须写在自己的劳工协议里
申请人要满足的（按协议可能放宽）
- 职业在该 DAMA 清单上，并被已签协议的雇主提名
- 相关工作经验：482 一般近 5 年内至少 12 个月全职或同等（兼职折算）；494 一般至少 3 年；协议另有规定的按协议
- 英语：按协议规定的水平；没有写明让步的，按标准 482 / 494 / 186 要求
- 年龄：494、186 标准为申请时未满 45 岁，协议可以放宽
- 技能评估：协议要求时必须做；186 劳工协议流由移民局视情况要求
- 健康、品行、无欠款等通用要求；482 持签期间要有足够的医疗保险
三类签证在 DAMA 下各是什么角色
| 签证 | 性质 | 在 DAMA 下的要点 |
|---|---|---|
| 482 劳工协议流 | 临时技术签证，一般最长 4 年（香港护照持有人最长 5 年） | 入门最常用的一类；协议可放宽英语、经验、薪资；可衔接 186 劳工协议流（须协议包含永居选项） |
| 494 劳工协议流 | 偏远地区雇主担保临时签证，5 年 | 要求相关经验一般 3 年；协议可放宽年龄、英语；持签满 3 年并满足条件后可自行申请 191 永居（无需雇主担保） |
| 186 劳工协议流 | 雇主担保永居签证 | 境内申请须持劳工协议下的 482（或 457）；永居须已写入雇主的协议；年龄标准 45 岁以下，协议可放宽 |
以上为移民局 2026 年 9～10 月公布的劳工协议流条件，具体以你雇主协议的条款为准。
DAMA 相比标准雇主担保能让步什么？五类，各地区不同
移民局的劳工协议指南写明，可以申请让步的项目有五类。但每个让步都要有充分理由，而且不能让海外员工的雇佣条件和薪资低于同岗位的澳洲员工。具体让到什么程度，看各 DAMA 总协议。
1. 更多职业
DAMA 清单可以包含标准职业清单之外的职业，北领地甚至有 8 个 ANZSCO 没有的职业（如特色菜系厨师、酒吧主管）。
2. 英语
标准 482 要求职业英语（IELTS 5.0 或同等）、494 / 186 要求胜任英语（6.0）。有让步的职业可以降低；西澳写明客户接触岗位、有工作安全顾虑的岗位可能不批英语让步，其他地区以各自协议为准；执业注册要求不因此降低。
3. 薪资
标准要求不低于收入门槛（482 核心技能流与 186 用核心技能收入门槛 CSIT，494 用临时技术移民收入门槛 TSMIT）且不低于市场工资。部分 DAMA 允许在不低于市场工资的前提下按比例下调。
4. 技能与经验
资历、工作年限的要求可按协议放宽，或由 DAR 承担部分职业的技能评估。
5. 年龄（永居路径）
494 与 186 的 45 岁上限可随永居路径一起放宽；劳动力市场测试也可能按协议豁免。
两个官方实例：北领地与西澳的让步条款
下表取自两地 DAR 官网，用来说明「让步」在实际协议里长什么样；其他 DAMA 以各自官网为准。
| 让步项 | 北领地 DAMA（2025 年 3 月签署的第三期协议） | 西澳 DAMA（全州，2024 年 7 月设立） |
|---|---|---|
| 年龄上限 | 技能等级 1～4 职业未满 55 岁；等级 5 职业未满 50 岁 | 45 岁放宽到 55 岁 |
| 英语（仅限标注有让步的职业） | 482 / 494：IELTS 总分 4.5、单项不低于 4.0；186：总分 5.0、单项不低于 4.0 | 等级 1～2 职业不让步；等级 3～4 职业 482 / 494 总分 5.0 无单项要求，186 总分 5.0 单项不低于 4.0 |
| 薪资 | 北领地市场工资低于门槛（CSIT／TSMIT）时，可按门槛的 85% 担保（2026 年 7 月 1 日起门槛 $79,423，85% 即 $67,510，取市场工资与此较高者） | 按协议条款，以市场工资为底线 |
| 工作经验 | 按职业类别（A～P）分别规定 | 482 至少 1 年；494 / 186 岗位在偏远地区 2 年、在珀斯 3 年（全职或兼职折算） |
| 永居路径 | 494 满 3 年可申请 191；186 要在提名前 3 年内于北领地相关职业全职满 2 年（或兼职折算） | 原提名经西澳 DAMA 背书、在珀斯居住并工作满 3 年或偏远地区满 2 年的 482 / 494 持有人，可由雇主提名 186（另有职业关联、两年全职录用等条件） |
本数据为建站时的数据（2026 年 10 月）。薪资门槛每年 7 月 1 日调整，让步条款以 DAR 官网当期版本为准。
DAMA 路径和标准 482 / 494 / 186 的六点区别
同样的三类签证，走 DAMA 和走标准流，差别在这几处。
| 对比项 | 标准雇主担保 | DAMA 路径 |
|---|---|---|
| 地区限制 | 482 / 186 全澳；标准 494 只能在指定偏远地区居住工作 | 雇主须在 13 个协议区域之一 |
| 职业清单 | 核心技能职业清单（CSOL）等标准清单 | 各 DAMA 自己的清单，通常更宽 |
| 英语 / 年龄 / 薪资 / 经验 | 标准要求 | 按总协议逐项让步，各地区不同 |
| 雇主前置步骤 | 482 / 494 走标准担保资格＋提名（担保审批中也可递提名）；186 只需雇主提名 | 先取得 DAR 背书，再签个别劳工协议 |
| 可申请的签证 | 482 / 494 / 186 标准流 | 482 / 494 / 186 劳工协议流 |
| 永居路径 | 482 → 186 雇主担保永居；494 → 191 | 482 → 186 劳工协议流（须写入协议）；494 → 191 |
DAMA 申请的六个步骤：雇主、DAR、移民局、申请人四方参与
和标准雇主担保相比，DAMA 多了「DAR 背书」和「签劳工协议」两步，而且都由雇主发起。申请人能做的，是先确认自己的职业和条件对得上。
确认区域、DAR 与职业
- 确认雇主工作地点属于哪个 DAMA
- 在 DAR 职业清单上找到职业及其让步标注
- 核对该职业要求的签证类别和资历
雇主向 DAR 申请背书
- 提交经营真实性、用工需求与人数
- 证明已真诚招聘过澳洲本地人
- DAR 审核通过后出具背书
雇主与移民局签劳工协议
- 雇主通过 ImmiAccount 提交劳工协议申请
- 移民局核实经营情况与 DAR 背书
- 协议一般为期 5 年，列明职业与人数
雇主提名申请人
- 在协议列明的职业内提名
- 缴纳 Skilling Australians Fund 培训费
- 提名递交后取得交易编号（TRN）供申请人递签；签证获批前提名须已获批
申请人递交签证
- 按协议条款准备英语、经验、技能评估材料
- 完成体检与品行材料
- 482 / 494 / 186 劳工协议流在 ImmiAccount 递交
获批后在协议下工作
- 在协议雇主处从事提名职业
- 按协议规划 186 或 191 永居路径
- 482 / 494 持有人换雇主须由新雇主重新提名；186 是永居，无此限制
各环节审理时长由 DAR 与移民局决定，没有固定时间；移民局官网有当期审理时间参考。
DAMA 怎么转永居：两条路，取决于你拿的是 482 还是 494
DAMA 本身不发永居。永居靠两条既有路径，让步条款让更多人能走到这一步。
路径一：482 → 186 劳工协议流
- 前提：雇主的 DAMA 协议里包含了永居选项，且雇主愿意提名（移民局和北领地政府都写明：提名永居是雇主的选择）
- 境内申请须持劳工协议下的 482（移民局 186 劳工协议流条文）；个别协议如西澳也写明覆盖 494 持有人，以你雇主的协议为准
- 年龄标准 45 岁以下，协议可放宽（北领地 55 / 50，西澳 55）
- 工作年限按协议：北领地要求提名前 3 年内在当地相关职业全职满 2 年（或兼职折算）；西澳要求原提名经西澳 DAMA 背书、在珀斯居住并工作满 3 年或偏远地区满 2 年
路径二：494 → 191 永居（偏远地区技术签证）
- 494 劳工协议流持有人，持签满 3 年并遵守签证条件后自行申请 191
- 北领地官网实例：为 DAMA 背书雇主工作满 3 年
- 191 没有最低收入要求，但要提供持签 5 年内 3 个纳税年度的税务局评税通知（移民局 2026 年 10 月版）
两条路都不是自动的：186 要在递交时按协议或标准满足年龄、英语等条件；191 要持签满 3 年、遵守签证条件并提供税务评税通知。
预约 DAMA 初次评估 →塔斯马尼亚和首都领地有 DAMA 吗？没有，但两地整体属于偏远地区
移民局 2026 年 10 月的 13 个 DAMA 清单里没有塔斯马尼亚，也没有首都领地。想在这两地走雇主担保，用的是标准 482、494、186，没有 DAMA 让步。
不过按移民局的偏远地区邮编定义，塔州全州（霍巴特属「城市与主要区域中心」，其余为「区域中心及其他」）和首都领地全境都在偏远地区范围内。也就是说，494 偏远地区雇主担保和 491 州担保在两地都可以用；塔州和首都领地的州政府担保名额、职业清单另有安排。
- 塔州、首都领地雇主担保：标准 482 / 494 / 186，或州担保 190 / 491
- 需要 DAMA 让步的职业：看雇主能否在 13 个协议区域设立或已有经营地点
- 移民局表示正在支持各州、领地主导的 DAMA 过渡，清单以官网当期为准
什么情况下值得优先看 DAMA
DAMA 不适合所有人，它专为协议区域内的雇主担保设计。以下情况最值得先评估。
最值得先评估的四种情况
- 目标雇主在 13 个 DAMA 区域之一，或愿意在协议区域用工
- 职业不在标准清单上，但在某个 DAMA 清单上
- 英语、年龄或工作经验差一点达不到标准 482 / 494 / 186 的要求，而该 DAMA 对这个职业有相应让步
- 愿意在协议区域工作 2～3 年并满足相应条件，以争取 186 或 191 的永居路径
我们在 DAMA 申请里做的事
- 对照 13 个 DAMA 的职业清单和让步条款，评估你的职业与条件适用哪个协议
- 协助雇主准备 DAR 背书和劳工协议申请材料
- 按协议条款准备 482 / 494 / 186 签证申请
- 规划 482 → 186、494 → 191 的永居路径与年限
走 DAMA 的前提，是你已有协议区域内的雇主或工作机会。
预约 DAMA 初次评估 →DAMA 一站式协助
纽星达持牌移民代理团队处理雇主担保案件多年，从 DAR 沟通、协议申请到签证递交，各环节由同一团队跟进。
协议与职业对照
结合你的职业、英语、经验，对照各 DAMA 清单与让步条款，判断哪个协议对得上。
雇主背书协助
协助雇主准备 DAR 背书与劳工协议申请所需的经营、用工与招聘证据。
签证材料准备
按协议条款准备 482 / 494 / 186 劳工协议流的申请材料。
永居路径规划
持牌移民代理跟进 482 → 186、494 → 191 的年限与条件。
关于 DAMA 签证的常见问题
DAMA 是一种签证吗？
不是。DAMA 是澳洲政府与州、领地政府或地区机构签的协议。通过 DAMA 申请的是 482、494 或 186 签证的劳工协议流。签证本身的编号、条件和移民局审批流程都和劳工协议流一致，只是部分标准按协议放宽。
DAMA 签证和标准 482 有什么区别？
区别在四处：雇主必须在 13 个协议区域之一并先取得 DAR 背书；可提名的职业按该 DAMA 的清单，通常比标准清单宽；英语、年龄、薪资、经验可以按协议让步；永居路径须写进雇主的协议。签证类别本身一样，都是 482。
我可以自己申请 DAMA 签证吗？
不可以。DAMA 下的所有签证都是雇主担保，必须由已签 DAMA 劳工协议的雇主提名。北领地政府官网也写明，政府不负责把求职者介绍给背书雇主。你需要先有协议区域内的雇主或工作机会。
DAMA 的英语要求是多少？
没有统一数字，看你的职业在该 DAMA 清单上是否标注英语让步。有让步的实例：北领地 482 / 494 总分 IELTS 4.5、单项不低于 4.0，186 总分 5.0、单项不低于 4.0；西澳技能等级 3～4 的职业 482 / 494 总分 5.0。没有让步的职业按标准要求（482 职业英语 5.0，494 / 186 胜任英语 6.0）。西澳写明客户接触岗位、有安全顾虑的岗位可能不批英语让步，其他地区以各自协议为准。
DAMA 的年龄上限是多少？
494 与 186 的标准上限是申请时未满 45 岁。DAMA 可以放宽：北领地技能等级 1～4 职业未满 55 岁、等级 5 未满 50 岁；西澳放宽到 55 岁。482 本身没有年龄上限，但转 186 时按上述规则。
DAMA 的薪资门槛是多少？
标准要求是不低于收入门槛（482 核心技能流与 186 为 CSIT、494 为 TSMIT）和市场工资；2026 年 7 月 1 日起门槛为 $79,423。北领地 DAMA 允许在市场工资低于门槛时按门槛的 85%（$67,510）担保，但仍不能低于市场工资。其他 DAMA 的薪资让步以各自协议为准。本数据为建站时的数据。
DAMA 怎么转永居？
两条路：持 482 劳工协议流的人，由雇主提名 186 劳工协议流，前提是雇主协议里包含永居选项、雇主愿意提名，并满足协议规定的工作年限（北领地：提名前 3 年内全职满 2 年或兼职折算；西澳：原提名经西澳 DAMA 背书，在珀斯居住并工作满 3 年或偏远地区满 2 年）；持 494 的人，持签满 3 年、遵守签证条件并提供税务评税通知后自行申请 191 永居，无需雇主担保，也没有最低收入要求。
DAMA 申请要多久？
没有固定时长。流程分 DAR 背书、劳工协议签署、雇主提名、签证审理四段，每段分别由 DAR 和移民局审理。签证阶段的参考时间以移民局官网当期公布的审理时间为准，我们不对时长作承诺。
塔斯马尼亚和首都领地有 DAMA 吗？
没有。移民局现行 13 个 DAMA 清单里没有这两地。但按偏远地区邮编定义，塔州全州和首都领地全境都属偏远地区，494 偏远地区雇主担保和 491 州担保可以用，只是没有 DAMA 的让步条款。
DAMA 和 190 / 491 州担保是一回事吗？
不是。190 和 491 是技术移民打分制下的州担保类签证，按分数递交意向书，不需要雇主；DAMA 是雇主担保类签证的让步通道，必须有协议区域内的雇主提名。两条路可以同时评估，但分别递交。
先确认你的职业在哪个 DAMA 清单上
持牌移民代理团队按 13 个 DAMA 的现行清单和让步条款评估你的情况，说明雇主要走的背书与协议步骤，以及 186 或 191 的永居路径。
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