南澳州担今天24号开放ROI，境内明确筛选规则，会计等热门仅限491，四大通道微调前置要求！

今天11 月24号，南澳正式公布了2025–26财年州担保新政，针对州内申请人的ROI通道即时开放申请，海外人士继续使用EOI系统。

我们先摘出今年政策的重点

不变的部分

1. 仍然分为毕业生、工作者、偏远居民和海外申请通道，其中境内占三个，境外申请占一个
2. 境内申请沿用ROI邀请制度，境外沿用EOI邀请制度都是满足前置条件基础上，州政府再进行挑选
3. 境内申请有前置居住、学习、相关工作要求
4. 南澳有自己的职业清单，且不同的职业对于不同申请人有不同的要求，只要职业在清单，理论就有希望。

细化或者更改的部分

1. 前置要求的微调
2. 明确的优先行业
3. 明确了境内和海外的邀请筛选逻辑
4. 职业清单微调，有些热门职业只能491

接下来我们逐个展开

一、190配额大幅缩水，491小幅上升的情况下

先来说说配额，上周移民局公布了各州州担25-26的完整配额，今天南澳也再次确认——

190：1350个名额（24-25财年3000个）

491：900个名额（24-25财年800个）

total：2250个名额（较上财年降低40.79%）

190名额明显下降，竞争会比以往更激烈。491名额略有增加，保持相对稳定，在整体配额收紧的背景下，491 越来越成为“常规主力通道”。

二、南澳还是保留的四大通道

South Australian Graduates – 南澳毕业生通道

在南澳完成学业，毕业后正在南澳从事相关全职工作的毕业生。

Skilled Employment in South Australia – 南澳就业通道

已在南澳从事提名相关工作一段时间（例如12 个月）的境内申请人。

Outer Regional Skilled Employment – 偏远地区就业通道

居住&工作都在南澳认定的 Outer Regional 区域，并已满一定时间（例如 9 个月）的申请人。

Offshore – 海外申请人通道

当前在海外的申请人，递交了 EOI，并把南澳作为第一意向州。

三、前置条件的改变

前置申请要求（新增重点的部分标记黄色）

四、25-26优先领域以及更明确的邀请筛选规则

A.优先领域有以下这些：

适用于境内和境外

• 建筑（Building and construction）
• 国防（Defence）
• 医疗（Health）
• 教育（Education）
• 工程（Engineering）
• 制造业（Manufacturing）

B.邀请邀请筛选规则

境内筛选规则（新增）

• 英语（越高越好）
• 提名职业相关的工作经验年限
• 学历水平-工资收入水平
• 雇主类型与稳定性（与雇主规模、对本地经济的贡献有一定关系）

注意：以上条件不分先后次序之分

境外筛选规则（基本保留之前）

• 英语（越高越好）
• 工作经验的年数与所属领域
• 学历水平
• EOI分数

注意：以上条件有分先后次序，只是针对建筑类职业排序会有些许不同

五、职业清单

职业整体变化不大，新增加热门职业只能申请491的限制，例如

• 会计
• Chef
• Motor mechanic
• Marketing specialist

此外，优先职业满足条件可以优先给190大家可以联系我们了解具体不同职业今年南澳的变化和调整。

五、我们的总结和分析

结合以上信息，可以看出南澳州担本财年的趋势：

第一、190 不再“广撒网”，而是“小而精”：如果你的职业本身是190/491 双开，又处于优先行业，且条件不错，仍然值得冲190，但心态上要接受“高竞争、不确定”。491已经是很多职业的“主通道”，不再是备胎。偏远地区就业价值进一步上升，愿意去偏远地区、愿意调整职业/行业路径，机会就更多！

第二、尽管今年配额整体下降了，但好的方面是州政府把规则明确了，不至于像去年那样多数靠猜，对于部分职业和工作理想申请人确实影响不大。