海外申请人想无需语言+不用打分+不限年龄拿一步到位绿卡，依然有机会！GTI全球人才项目一周内五个好消息！

大家看着这个全球人才GTI签证已经没有以前的光辉时刻，其实不然，Tiffany认为此签证已经步向稳定化标准化的签证之一，今年既然已经确定了5000个稳定配额，并且按照上两周好消息不断的苗头来看，今年正常获邀或者下签的人数也是能完成这个移民局要求的。

最近GTI审理迎来的加快的迹象，官方虽然解释已经取消了优先审理通道，但他们喜爱的申请人依然可以3-4个月成功获邀！

移民局8月4号回复GTI的更新调整NEWS

EOI审理部分官方审理到2023年1月份递交的申请人；
从2023年7月1日开始，根据Fair Work高收入人群年薪标准，薪资上调至：$167,500澳币；
EOI获邀后不再有有效期，可随时递交签证；

并且官方表示对于以下信息并不会给予回复，重点提出状态查询以及是否加急或者确认是否收到文件等等并不会作出回应。

在这官方对于收入的定义也有了具体化的解释，收入可以包括薪资还有非货币定义的约定利益价值，简单来说就是雇主和雇员之间约定俗成的合理化非货币薪资。

近期成功案例

海外申请人金融科技与金融服务领域case 1

递交时间：2022年11月

获邀时间：2023年7月10日

申请人国内硕士毕业，新兴行业，保险金融科技领域，国内行业高管，公司是高新技术企业，有非常多专利和正式，个人参与很多保险业金融相关的改革项目。

之前在别人推荐下已经完成职业评估想走技术移民方式，但奈何分数不高，怎么样都只能申请491签证，但和我沟通过后，非常认可GTI签证，在我们的指导下顺利准备好材料递交！等了8个月左右终于拿下GTI签证获邀信！

海外申请人health医疗领域case 2

递交时间：2023年3月

获邀时间：2023年7月26日

申请人国内硕士学历，薪资达标，制药公司高管，在制药领域深耕多年，涉及多个核心项目。因为年龄以及专业问题，实在没有其他更好的移民方式选择移民澳洲了，联系我们之后非常确定和我们文案团队一起共同完成这个艰巨的任务，在我们准备好材料递交后，本来以为要等待一年审理时间，没想到4个月就顺利获邀了！感谢申请人的配合，以及强大的文案老师团队！

海外申请人Digitech科技领域case 3

递交时间：2022年12月

获邀时间：2023年7月28日

申请人国内硕士学历，业内知名云储存大数据公司管理层！之前已拿到新加坡人才绿卡，但为了全家人更好的生活，还是依然决定尝试拿到一个澳洲绿卡，申请人是朋友介绍过来，打完电话了解后就拍板确定办理。虽然是在科技领域作为管理层，但技术层面的成就并不是直接在申请人的名下，一开始S总都非常的担心，在我们的指导下提供更多侧面的文件证明了公司的成就是S总的带领下取得的，并解释了申请人在国际化层面的成就！

海外申请人Digitech科技领域case 4

递交时间：2022年4月10日

获邀时间：2023年7月26日

申请人是科技公司高管，带领团队完成一个个核心项目，还是因为全球人才GTI签证这个没有条条框框申请条件，才足以让我们强大文案团队充分挖掘客户背景，成功帮助客户拿下GTI签证！

海外申请人金融科技与金融服务领域case 5

递交时间：2022年

获邀时间：2023年8月8日

申请人本科学历，在国内知名大企有16年以上的工作经验，期间参与多个核心项目，获得多个证书和奖项！对于传统的澳洲移民方式，并不感兴趣，既要考英语或者又要投资多年才能取得绿卡，申请人并不想这么曲折，了解到全球人才GTI签证之后，虽然学历上的不足，但在我们的建议下还是希望一试这个性价比高的一步到位绿卡签证！结果是令人满意的，在2023年8月8日成功获邀！

海外申请人Digitech科技领域case 6

递交时间：2023年1月

获邀时间：2023年8月1日

申请人在澳洲读完博士之后，顺利回国发展，并且加入到了国内知名IT大厂，职业是算法科学家。在2022年找到我们，申请人了解到IT计算机领域申请人如递交技术移民，俨然分数需要到85分以上，虽然有博士学历的加分，但依然完成高分英语成绩需要花费更多时间，但工作时间繁忙已无暇分心考英语，所以毅然选择全球人才GTI签证，无需英语无需职业评估无需雇主担保的人才类签证，并在我们的帮助下半年时间成功获邀，可以全家递交签证了！