“怎么感觉IT专业又被抛弃了” 分数高，强制工作经验，等不到邀请? 见招拆招，给你实际可行方案！

IT专业感觉现在又被“抛弃”了…

IT专业在经历过疫情两年的略微优待后，目前的政策又进入水涨船高，最典型的风向标就是新州190和189。其实也是因为IT专业留学毕业生群体庞大，短暂的政策红利不足以捞起多数的同学。

今天的文章我着重讲一下IT 毕业之后的职业评估和各个州最新的政策，分为上下两篇，今天的上篇会讲职业评估和如何应对新州的政策，下篇继续介绍其他各州。

希望能让大家在一片看衰和迷茫中看到一丝希望，找到属于自己的机会。

IT专业职业评估

在讨论IT的移民，绕不开的就是Australian Computer Society（ACS）的职业评估, ACS的职业评估有四类具体的通道，分别是：

1.Temporary Graduate (TG) – only applicable for Australian Bachelor degreeholders or higher

2. Post Australian Study (PAS) – only applicable for Australian Bachelor degreeholders or higher

3. General Skills Assessment (Skills)

4. Recognition of Prior Learning (RPL)

我在这里就不一一去翻译每个通道的定义，我来讨论一下ACS网站上查不到的东西给大家。

TG（预评估）和PAS（全评估）根据ACS的解释都是给澳洲当地毕业之后的学生申请，TG是给485用，PAS是正式的移民申请用的职业评估。但是485的申请清单上实际上是不需要的这个TG的评估。那很多同学都问，这个TG到底有什么用？其实这个是给那些所学专业是跨学科的学生准备的预评估，有些学生的专业可能是学了网页，学代码，还有商科类的，或者大学据等等，等学生毕业之后可能都不知道自己到底是该专攻哪个方向。这里就存在一个风险！

PAS是正式的评估，此评估需要1年工作经验或者职业年PY。如果学生A 毕业后，去做了网页设计一年，然后去PAS的时候发现只能被评估成计算机soft engineer而不是网页这一类. 这样的话，一年的时间就有可能没有被利用好，主要我没有说这个工作经验是完全作废，具体可以看第三类。所以对于所学专业非常广泛跨学科的同学，可以刚一毕业就先去做一个TG以免自己走弯路。

第二类PAS 就是正式用于移民的skill assessment，申请条件就是1年的相关工作经验或者PY职业年。这个就是我们最常申请的。这里我们本着新闻联播的写作风格—-字数越少，事越大（越重要）！！

第三类，Skills简单概括：主要就是针对那些学历比较接近要提名的专业，或者学历不相关的申请者。如果有足够的工作经验，也是可以被认证的！！！一般需要5-6年工作经验，除非你所学专业(本科及以上)和所提名职业相关，这种情况需要2年就可以。这个非常适合海外学历的申请人，或者学的专业和IT 有点交叉，但是有很多年工作经验的学生。

第四类针对没啥学历的，需要6或8年的时间，适合没有学历但是有很多年工作经验的人。

职业评估我们就说到这里，总结来说，境内毕业的学生，需要1年工作经验或者职业年(PY)才能拿到, IT的职业评估对学校是否是ACS认证不是很看重，反倒是很看着课程安排。